에어프레미아의 2026년 신입 부기장 채용 공고에 관심 있으신가요? 이 글에서는 필요한 자격 요건, 우대 사항, 지원 방법 및 제출 서류까지 상세하게 안내해 드립니다.
2026년 에어프레미아 신입 부기장, 어떤 자격이 필요할까요?
에어프레미아에서 2026년 신입 부기장을 채용하기 위한 주요 자격 요건은 다음과 같습니다. 먼저, 국내 운송용 또는 사업용 조종사 면장을 소지해야 하며, 육상 다발 한정 및 계기 비행 증명 자격도 필수입니다. 총 비행 시간은 300시간 이상이어야 하며, 회전익 및 후방석 비행 시간은 제외됩니다. 또한, Jet Type Rating (Multi Engine)을 보유해야 합니다. 이 외에도 국내에서 발행된 유효한 항공신체검사 1종, 항공영어구술능력(EPTA) 4급 이상, 그리고 항공무선통신사 자격증이 필요합니다. 대한민국 국적을 보유하고 있으며, 항공 사고나 준사고로 인한 행정 처분 또는 징계 사실이 없어야 합니다. 병역을 필했거나 면제받았고, 해외여행 및 운항 승무 업무 수행에 결격 사유가 없어야 합니다.
외국어 능력 및 기타 자격 요건은 어떻게 되나요?
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에어프레미아 신입 부기장 채용 시, 외국어 구사 능력이 우수한 지원자는 우대받을 수 있습니다. 이는 글로벌 항공사로서의 위상을 고려한 것으로 보입니다. 지원서에는 본인의 외국어 구사 능력을 상세히 기재하는 것이 유리합니다. 또한, 앞서 언급된 필수 자격 요건 외에도, 지원자는 대한민국 국적을 보유해야 하며, 항공 관련 법규에 따라 조종사로서의 행정 처분이나 징계 기록이 없어야 합니다. 병역 의무 이행 여부 및 해외여행 결격 사유 부존재 또한 중요한 심사 기준입니다. 이러한 기본적인 자격 요건을 충족하는지 꼼꼼히 확인해야 합니다.
신입 부기장 교육 훈련 및 계약 조건은 어떻게 되나요?
입사 후 신입 부기장에게는 교육 훈련이 제공되지만, 이 교육 훈련 비용은 본인 부담이며 회사 규정에 따라 대여 및 상환 조건으로 진행됩니다. 최종 합격자는 신입 부기장 교육 훈련 기간 동안 계약직으로 근무하게 됩니다. 이 기간 동안의 성과와 훈련 수료 여부가 정규직 전환의 중요한 기준이 됩니다. 따라서 계약직 기간 동안 성실하게 교육에 임하고, 규정된 수습 훈련을 정상적으로 수료하는 것이 정규직 전환을 위해 필수적입니다. 이러한 조건들은 지원 시 충분히 인지하고 지원해야 합니다.
2026년 에어프레미아 부기장 지원 절차 및 제출 서류는?
에어프레미아 신입 부기장 채용 지원은 2026년 3월 13일(금)부터 3월 22일(일)까지 진행됩니다. 지원은 채용 홈페이지를 통한 온라인 접수만 가능합니다. 지원서 작성 시 '제출서류' 항목에 필요한 서류들을 업로드해야 합니다. 주요 제출 서류로는 Premian Crew 지원서(비행경력 세부사항 포함)를 word 양식으로 작성 후 pdf로 변환하여 업로드해야 합니다. 또한, 항공사 또는 비행학교 직인이 있는 비행경력증명서와 로그북 최근 기록 3페이지 또는 회사 전산 비행기록을 하나의 pdf 파일로 제출해야 합니다. 항공종사자 면장(국/영문, 앞/뒤), 항공영어구술능력(EPTA) 4급 이상 증명서, 항공신체검사증명 1급, 항공무선통신사 자격 증명서, 최종학교 졸업 및 성적증명서 등은 하나의 압축 파일(.zip)로 업로드해야 합니다. 해당자에 한해 취업지원 대상자 증명서, 공인어학성적 등 기타 증빙 서류도 제출 가능합니다. Premian Crew 지원서를 제외한 서류는 URL 링크 등록도 가능하니 참고하시기 바랍니다.
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