2026년 팀장 승진에 필요한 비즈니스 영어 능력, 더 이상 선택이 아닌 필수 조건입니다. 1:1 영어회화 수업을 통해 실질적인 말하기 실력과 자신감을 향상시키는 방법을 알아보세요.
팀장 승진, 왜 '영어 회화'가 필수 조건이 되었나요?
회사 생활 10년 차 직장인에게 가장 큰 난관 중 하나는 바로 '영어'였습니다. 특히 올해 초, 팀장 승진 요건에 '비즈니스 영어 가능자'가 명시되면서 위기감을 느꼈습니다. 보고서나 이메일 작성은 가능했지만, 실제 외국인 바이어와의 미팅에서 말로 소통하는 것은 전혀 다른 차원의 문제였죠. 몸은 굳고 시선은 PPT만 쫓는 현실을 더 이상 외면할 수 없었습니다. 이러한 변화는 단순히 개인의 역량 강화를 넘어, 조직 내에서의 리더십과 업무 수행 능력을 평가하는 중요한 기준으로 자리 잡고 있습니다. 2026년에는 이러한 추세가 더욱 가속화될 것으로 예상됩니다.
1:1 영어회화, 그룹 수업보다 효과적인 이유는?
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사내 그룹 영어 수업도 있었지만, 시간 제약과 개인별 학습 효과에 대한 고민이 있었습니다. 저는 제 말하기 실력 향상에 집중하고 싶었기에, 예리엘잉글리쉬의 1:1 원어민 영어회화 수업을 선택했습니다. 이 수업은 상황별 롤플레잉과 발음, 표현 교정에 특화되어 있어 실전 감각을 익히는 데 매우 효과적이었습니다. 첫날 받은 '영어 인바디' 결과는 업무 관련 단어는 많지만 문장 완성도와 말하기 순발력이 부족하다는 점을 명확히 보여주었습니다. 이는 '보고만 하는 영어'에서 '말해야 하는 영어'로의 전환이 시급함을 시사했습니다. 1:1 수업은 이러한 개인별 약점을 집중적으로 보완할 수 있다는 점에서 큰 장점을 가집니다.
실전 감각 향상, '업무 연계형' 학습의 힘
첫 수업은 긴장되었지만, 수업이 거듭될수록 확실한 변화를 체감했습니다. 회의 중 상황 설명, 이메일 내용 요약, 제 업무 설명 등 실제 회사에서 사용하는 영어를 기반으로 배우니 실전 감각이 살아났습니다. 선생님의
